Podcast BigTime | Odcinek 3

Leanna Michniuk

Aktualizacja: 19 grudnia 2023 r.
9 lutego 2022 r.
UDOSTĘPNIJ TEN ARTYKUŁ

Być może najważniejszym przedsięwzięciem dla każdej firmy jest budowanie zespołu. Każdy pomysł, plan, połączenie, propozycja i wdrożenie istnieje w ludziach, których zatrudniasz, i nic nie zależy bardziej od twojego sukcesu niż posiadanie odpowiednich rąk na pokładzie. W tym odcinku podcastu BigTime rozmawiamy z Lorne Tappa, wiceprezesem ds. finansów i administracji w New Resources Consulting z siedzibą w Milwaukee w stanie Wisconsin. 

W roli Lorne'a nie tylko uczestniczył w potrojeniu rozmiaru swojej firmy, ale także pomógł innym firmom zidentyfikować kluczowe talenty - główną usługę świadczoną przez New Resources. Lorne zatrzymuje się, aby omówić swoją filozofię zatrudniania i dlaczego kultura firmy jest dla niego najważniejsza. Dzieli się również swoim podejściem do pracy z klientami, zwłaszcza gdy coś idzie nie tak.

"Kultura jest dla nas bardzo ważna. Kilka lat temu wdrożyliśmy EOS (Entrepreneurial Operating System). U jego podstaw leżą nasze podstawowe wartości - odpowiedzialność, pasja, innowacyjność, szacunek i współpraca. Staramy się znaleźć ludzi, którzy spełniają nasze podstawowe wartości i są zgodni z naszymi planami rozwoju".
Lorne Tappa Wiceprezes ds. finansów i administracji w New Resources Consulting
UDOSTĘPNIJ TEN ARTYKUŁ

Gotowy, by z nami działać?

Twój czas jest cenny, nie będziemy go marnować.

Zalecane dla Ciebie

BLOG
WEBINAR
PRZEWODNIK
HISTORIA KLIENTA
PODCAST

Podcast BigTime | Odcinek 7

BLOG
WEBINAR
PRZEWODNIK
HISTORIA KLIENTA
PODCAST

Podcast BigTime | Odcinek 4

BLOG
WEBINAR
PRZEWODNIK
HISTORIA KLIENTA
PODCAST

Podcast BigTime | Odcinek 2

Subskrybuj

Uzyskaj najnowsze informacje na temat zarządzania firmą.